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從寶能姚老板債務違約375億說起：經濟下行時期，如何提前做好家族企業流動性管理隨著經濟下行和政策的收緊，越來越多家族企業的流動性出現捉襟見肘的情況，尤其地產企業。 過去一個月，寶能系的前海人壽、南玻A爆發股權和控制權紛爭，背后實際是姚振華所控制的寶能系企業整體流…
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家小辦與你讀《一周家訊》央行再發聲：金融標準化很重要 7月30日，中國金融教育發展基金會理事長、中國人民銀行原行長助理楊子強在“2022青島·中國財富論壇”上表示，金融從業規范財富管理標準的發布，是我國財富管…
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A股90后董事長“接班”素描：父輩離世臨危受命 上市公司接班人問題須提前規劃資本江湖中，曾縱橫捭闔的家族企業“掌門人”正走向暮年，商業帝國交舵勢在必行，“Z世代”的繼承者們該如何挑起父輩打下的江山?90后掌舵人的不斷涌入，將給民營家族企業帶來怎樣的新氣象? 家…
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全球最大奢侈品集團路易威登變局：掌舵人準備工作到80歲，為何又將股權平分5個子女大膽獨到的奢侈品教父—伯納德·阿諾特(Bernard Arnault) 7月底，全球最大奢侈品集團LVMH董事長兼首席執行官伯納德·阿諾特(Bernard Arnault)私人控股的F…
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“超過50%的高凈值人群已有傳承計劃”——匯豐銀行發布首份私人財富規劃報告近日，匯豐銀行發布私人財富規劃報告，認為隨著我國居民生活水平的不斷提高，許多家庭的財富不斷增長，因此對財富管理的需求也在不斷上升。尤其在疫情之下，經濟前景仍不明朗，不確定性大大增加，因…
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從客戶視角看家辦：超富人士當面問詢家族辦公室的七大問題從客戶視角看家辦：超富人士會如何選擇家族辦公室 家小辦 對于大多數超富人士而言，成立單一家族辦公室并不現實，因此，選擇聯合家族辦公室為超富人士提供解決方案還是主要潮流。 超富人士面對不…
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廈門大學EMBA學生滿意度探索廈門大學EMBA連續16年“EMBA學生滿意度”第一，是管理理論、服務營銷研究領域三位教授Parasuramn、Zeithmal、Berry(1985)的服務質量差距模型學以致用之果，…
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中國家族辦公室新媒體傳播指數月榜首發（2022年6月）作為服務高凈值人群的高端金融服務機構，家族辦公室即使在中國落地已經近10年，但在外界看來依然帶有一層神秘的面紗，當中有若干原因，包括家族辦公室服務內容專業程度高、私密性強，同時，根據《…
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紅樓夢家族辦公室：大觀園燒錢9900萬人民幣，家族收支失度是衰敗的前因在紅樓夢中，賈府屬于純官宦人家，日常沒有大的進項，但卻經常有大的支出。大觀園就是大型基建的代表，估計耗費30萬兩白銀(折算9900萬人民幣)以上，加上接駕皇帝的費用，幾乎耗盡了賈府所有…
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中國家族辦公室的年輕化蛻變 ：客戶降齡、客群降維帶來哪些新機遇？北京作為首都，擁有特殊區位優勢，吸引不少中國的高凈值人群落戶，《2020中國高凈值人群品質生活報告》顯示，北京、廣東、上海、香港、浙江擁有的千萬資產高凈值家庭分別為28.8萬戶、28….
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關于印發貫徹實施《國家標準化發展綱要》行動計劃的通知經國務院同意，現將《貫徹實施〈國家標準化發展綱要〉行動計劃》印發給你們，請認真貫徹實施。 貫徹實施《國家標準化發展綱要》行動計劃 為貫徹實施《國家標準化發展綱要》(以下簡稱《綱要》)，…
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超高凈值人士“甜蜜”的煩惱：家族辦公室行業仍在發展初期超高凈值人士也有“甜蜜”的煩惱, 這么多錢該給誰來管?隨著居民財富不斷積累和第一代企業家接連交棒，家族辦公室這一舶來品正日益為人熟知。 麥肯錫2021年11月發布的金融系列白皮書《全球…
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新東方“悲壯轉型”實驗新東方為什么突然“滿血復活”? “曾經真的以為人生就這樣了?！?以這句李宗盛《鬼迷心竅》中的第一句歌詞，來描述2021年底俞敏洪率領剩下的百名骨干新東方老師轉型直播賣貨的“悲壯轉型”，…
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《如何創建我的家族辦公室》：快速搭建家族憲法制度框架從廣義而言，家族憲法也可稱為家族信條、家族協議、家族宣言、家族規范、家族戰略計劃等。家族憲法是一份關于原則的聲明，闡明家族的核心價值、愿景和使命。 家族憲法要解決五個問題 誰(who)…
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解析“配置型”家辦與“咨詢型”家辦，看哪一種更適合你？家族辦公室成為當下不少金融從業者樂于轉型的方向，但是，在轉入這一賽道之前，還必須了解家辦的類型和結構特點。根據家辦創始人本身的優勢和特點進行合理選擇，對于剛進入家辦領域的同仁而言非常重…
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深重投，用人三大導向模式創立兩年，實現0到1。在短時間內，深圳市重大產業投資集團公司在自身經營業績及撬動社會資本方面，再現了“深圳速度”。究其背后，依靠的是集團在市場、績效和激勵等三大導向下獨特的人才管理機制…
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職業經理人的“鯰魚效應”模式——深圳國有企業職業經理人機制模式新范本每一個國有企業都面臨新的課題和需要做出獨特的管理探索。 2022年是國有企業改革三年行動的收官之年。 隨著國有企業高質量發展的要求，尤其在目前面對新形勢，以及不確定性等外部環境急劇變化…
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香港飛機大亨沉?。号撕莆臒o償轉讓1.8億股權充實家族信托家族信托正成為越來越多上市公司老板的標配。 近日，香港上市公司中國飛機租賃(01848.HK)公布，公司第二大股東潘浩文(通過 Friedmann Pacific Asset Mana…
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新式中國家族企業進化論：二代接班成功的三個關鍵點改革開放40多年以來，當初最早成長起來的民營企業正面臨著“二代接班”的問題?！岸影唷辈粌H直接決定了家族繼承、企業存亡的狀態，部分核心企業的接班還可能對地區經濟的發展產生影響，已經成…
